Les usuàries del nostre servei d'orientació laboral, Diana i Rosa, han començat la realització de 100 hores de pràctiques laborals en dos supermercats de la compañía Bip Bip, amb la finalitat de guanyar experiència i poder ampliar les seves dianes laborals a l'hora de buscar ocupació. Ambdues havien treballat anteriorment en aquesta mena d'establiment, encara que de forma molt breu, i els faltaven algunes hores amb les que poder demostrar més experiència abans de poder optar a un lloc de treball en aquest sector. A causa d'això, ambdues es van plantejar l'experiència com una possibilitat per a ampliar coneixements i guanyar seguretat.
L'inici de les pràctiques de totes dues usuàries són el resultat de la signatura d'un acord de col·laboració que la setmana passada van segellar totes dues entitats (Marengo Alimentació i Distribució i Ferloy Group) amb el nostre departament d'intermediació del servei d'orientació SOLI-UGT. Gràcies a aquesta mena d'acords les empreses col·laboradores es comprometen, entre altres coses, a valorar la possible realització de pràctiques per part de les nostres persones usuàries perquè puguin ampliar la seva experiència laboral, com en el cas de Rosa i Diana.
Durant aquestes hores, les usuàries podran passar per diferents seccions de manera que s'enfrontaran in situ a possibles dubtes que tinguessin de la seva experiència anterior, i podran així aprofundir en els seus coneixements previs.
El nostre programa -SOLI-UGT- compta amb la participació de SOIB i el cofinançament del Fons Social Europeu i té per objectiu la inserció en el mercat de treball de persones en risc d'exclusió social.